第417章 渣男PK海后(27)
第417章渣男PK海后(27)
墨柒推掉那人的预约,转过头让司机开车去了分公司那边,他得确定一件事情,既然范有问题,那他手下的人或多或少也存在问题,当前的事情得尽快处理清楚,拖的时间越久,损失的越多。
“去见李犟,直接去分公司那边。”
“老板,这会过去很晚了,公司的人都下班了,李哥也不在公司,我们改天去吧,不在同一个省,我们这会坐飞机过去,有点太赶了。”
旁边的助理劝说起来,李哥对她有恩,将她从小员工提拔到这个职位,她多少得念点恩情,今天回去得提前通知一下李哥,看李哥怎么处理,明显不想得罪范先生,想从李哥这边开刀施压一下公司的其他员工。
他这个举措为时已晚,当前公司损失严重,还有不少看不见的损失,长时间积累起来的口碑很容易毁于一旦,哪怕开新闻发布会也没有用,更何况公司有用的人才早跳槽出去了,剩下的都是一些没多少能耐,全靠一张嘴瞎编的。
“先送秘书回去。”墨柒靠边下车,扶着旁边的路灯,脸上带着勉强的笑意。
他现在进退两难,父母还不知道这边的情况,一旦知道,他很有可能失去当前的职位,之前太松懈了。
他毫无目的瞎逛,脑海浮现出当前的情况,明明很稳定,可货源出现问题,之前的货都没有问题,这一次却出现了,问题还很大。
仓库那边的产品根本用不了,那些只能销毁掉,还得当众销毁,这样才有可信度,让那些人信任他们公司。
“仓库的问题很严重,不知道其他分公司那边的仓库怎么样,要是重新制作产品,需要一定的时间,原材料的采购,员工的招聘管理,还有产品质量的把控,这些都是问题。”
回头想了一下,他手上竟然没几个可用之人,之前的那人另谋高就的另谋高就,转行的转行,没多少人可以试试了。
招纳新人需要一定的时间去培养,招纳有经验的人很难管理。
“货交不上,产品也没有,延期发货也是问题。”
庆幸这个只是其中的一个公司,只是一个产品类目,先和对方协商一下,但协商不了了之,对方是签了合同的,这些货必须给到位,从其他地方调货是可行的,但成本加重了,相当于这一单什么也没赚。
“难。”
墨柒在路上走着,脑海浮现出一个人,他拿出手机找那人聊着天。
那人给出的答案有点新,同类产品的不止自己一家,短时间是做不出来货的,那就从其他地方拿,实在不行赔偿损失。
“这个损失很多。”
“很多吗?这个损失和公司的名誉比起来,你还觉得多嘛?”
“发文章,将前因后果说清楚,尽可能给地方说明如何解决问题,态度诚恳一点,让好下台一点,对了,下次严格把控,别再出现这种小儿科的问题。”
“当前的损失只是暂时的,要从中学到东西,避免再犯同样的错误。”
“用的人一旦出现问题,得尽快处理,别一直拖。”
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墨柒推掉那人的预约,转过头让司机开车去了分公司那边,他得确定一件事情,既然范有问题,那他手下的人或多或少也存在问题,当前的事情得尽快处理清楚,拖的时间越久,损失的越多。
“去见李犟,直接去分公司那边。”
“老板,这会过去很晚了,公司的人都下班了,李哥也不在公司,我们改天去吧,不在同一个省,我们这会坐飞机过去,有点太赶了。”
旁边的助理劝说起来,李哥对她有恩,将她从小员工提拔到这个职位,她多少得念点恩情,今天回去得提前通知一下李哥,看李哥怎么处理,明显不想得罪范先生,想从李哥这边开刀施压一下公司的其他员工。
他这个举措为时已晚,当前公司损失严重,还有不少看不见的损失,长时间积累起来的口碑很容易毁于一旦,哪怕开新闻发布会也没有用,更何况公司有用的人才早跳槽出去了,剩下的都是一些没多少能耐,全靠一张嘴瞎编的。
“先送秘书回去。”墨柒靠边下车,扶着旁边的路灯,脸上带着勉强的笑意。
他现在进退两难,父母还不知道这边的情况,一旦知道,他很有可能失去当前的职位,之前太松懈了。
他毫无目的瞎逛,脑海浮现出当前的情况,明明很稳定,可货源出现问题,之前的货都没有问题,这一次却出现了,问题还很大。
仓库那边的产品根本用不了,那些只能销毁掉,还得当众销毁,这样才有可信度,让那些人信任他们公司。
“仓库的问题很严重,不知道其他分公司那边的仓库怎么样,要是重新制作产品,需要一定的时间,原材料的采购,员工的招聘管理,还有产品质量的把控,这些都是问题。”
回头想了一下,他手上竟然没几个可用之人,之前的那人另谋高就的另谋高就,转行的转行,没多少人可以试试了。
招纳新人需要一定的时间去培养,招纳有经验的人很难管理。
“货交不上,产品也没有,延期发货也是问题。”
庆幸这个只是其中的一个公司,只是一个产品类目,先和对方协商一下,但协商不了了之,对方是签了合同的,这些货必须给到位,从其他地方调货是可行的,但成本加重了,相当于这一单什么也没赚。
“难。”
墨柒在路上走着,脑海浮现出一个人,他拿出手机找那人聊着天。
那人给出的答案有点新,同类产品的不止自己一家,短时间是做不出来货的,那就从其他地方拿,实在不行赔偿损失。
“这个损失很多。”
“很多吗?这个损失和公司的名誉比起来,你还觉得多嘛?”
“发文章,将前因后果说清楚,尽可能给地方说明如何解决问题,态度诚恳一点,让好下台一点,对了,下次严格把控,别再出现这种小儿科的问题。”
“当前的损失只是暂时的,要从中学到东西,避免再犯同样的错误。”
“用的人一旦出现问题,得尽快处理,别一直拖。”
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